综合办公室工作职责

1.负责日常运行管理工作；固定资产、低值易耗品的采购和管理；办公资源的调配、房屋设备的维护等工作。

2.负责审核或组织起草各类文件、计划、总结、报告及档案、合同的管理、归档工作；负责公司印章、证照的使用和管理；

3.负责会议的准备工作和重要活动的安排，做好会议记录和会议议定事项的办理、督促和落实工作；

4.负责公司职工的人事管理、考勤、培训及人力资源管理工作，包括公司的人员招聘、薪酬管理和考核等工作；

5.负责公司的新闻宣传、OA系统和网站的管理，以及相关信息的统计和报送；

6.负责公司党建工作及工会、综合治理和离退休工作；

7.公司领导交办的其他工作及配合其他部门工作。